“这个可是我的私人粮仓，别给他们知道了，否则容易出仓鼠。”陈经理带着几分神秘献宝，看着一个大男人像小孩一样护食，文嘉忍俊不禁。
然后两人围着茶几，品尝陈经理亲手泡的功夫茶，文嘉对茶道没有什么研究，平时顶多喝一点袋泡茶，而眼前，手中雪白的骨瓷杯子中，浅绿的茶水晶莹剔透，喝一口唇齿留香，来上海这么久，这是她最舒心的一刻。
第二天，陈经理亲自签名、盖着公司公章的《KA系统门店质量考核和激励试行细则》和《市场部职责》就在办公室的白板上醒目地贴了出来。同事们围过来，看过，又散去，没有人讨论，也没有什么特别的反应，尤其是业务人员，看得很潦草，刻意表现得很不在乎。但是文嘉敢肯定，这平静的表面之下，已经是暗流涌动，而她恐怕需要打起十二分精神来面对接下来的挑战。
果然，接下来的几天，小谢和小曲倒比平时更忙了，接连几天都去门店帮忙，不同业务人员负责的门店，这家忙完去那家，整天都不见人影。有意无意地，像一种宣战方式，业务人员用行动宣布，上有政策下有对策，所谓的职能划分，就是废纸一张。
两个小男孩每天不停得赶场子，饶得年轻体力好，多少也有点支撑不住，可是每当有业务人员过来指派的时候，却愣是说不出那个“不”字，可以说，文嘉对他们是“哀其不幸，怒其不争”，可是她显然不能替他们出头，最直接有效的办法，自然是陈经理出面。
高天有一个很好的传统，就是上下级之间的沟通很随意，陈经理虽然在独立的办公室，但是办公室门一直敞开着，有什么事情不用敲门直接进去说就可以。