万家勇和马波是校友，一同分到地税局工作，几年过去了，能说会道、擅长溜须拍马的万家勇当上了副局长，而马波虽然业务能力一流，但为人实在，一直只是个小办事员。
万家勇一当上副局长就一股官腔，对老同志也毫不客气，即使是对老同学马波，也开始吹毛求疵起来。当然，对地税局王局长和其他上司，他可是另外一副嘴脸。
到了年终，县委组织部下通知，要对各部门工作人员进行民主测评，从而选拔科级干部。测评以评分方式进行，满分100分。组织部派人进行监督，采取无记名方式，测评完后，万家勇一个人进行统计，两天之后进行公布。这显然不合常理，但人家权大势大，谁能怎么着？
分数公布后，马波只有65分，全局最低。大家心里都清楚，这是万家勇在背后捣的鬼，马波也知道，这是万家勇不要别人比自己强。
前几天，在局里的一次聚会中，万家勇喝得醉醺醺的，就猖狂地说：“谁敢比我强？我就叫他爬着走！”
按测评程序，还要进行第二步，主要测评局领导，部门领导几天之后由县委考评领导小组亲自负责测评，测评之后，当场公布结果。
当天晚上，马波下班回到家，万家勇的电话就打来了：“马波，真没想到你的测评成绩会这么差，不过，你放心，咱们是老同学加哥们儿，上报时我会帮你改正过来，请你放一百二十个心。”
马波听着万家勇假惺惺的话，一阵恶心。万家勇又接着说：“老同学，明天县委来民主测评时，还请兄弟多帮忙……”
终于露出了狐狸尾巴，万家勇突然变得这么好，全是为了让马波笔下留情，相信他也给其他同事打过招呼了。
当晚，马波翻来覆去睡不着：同意吧，自己不愿意；不同意吧，万家勇又给自己打过招呼了，万一他的测评成绩公布出来不理想，不到处乱怪罪人才怪。
妻子被马波弄得也不睡了，问马波有什么心事，马波便一五一十地告诉给了妻子。妻子笑着说：“这点儿小事就弄得坐卧不宁，我给你出个主意，保证你既能出气又给了他面子。”妻子对马波耳语了一番，马波不太相信地问道：“你的主意行吗？”
妻子拍着胸脯自信地说道：“行，当然行。”
第二天，县委考评组如期来到地税局，对局长和副局长进行测评：马波和同事按他妻子的主意填了测评表，结果很快就当场公布了出来。王局长的优秀票只有四票，其余都是不称职，梁副局长优秀票三票，没有不称职，而万家勇的优秀票是19票，比局长还多15票，没有不称职票。
万家勇万没想到结果会是这样，脸色立刻变青了，不敢再看王局长。而王局长的脸更是铁青，从此，他对万家勇冷淡了很多。
一个月后，县委组织部宣布了一个任职命令，王局长拟调任副县长，万家勇被调到一个偏僻的乡镇任副乡长，梁副局长暂代局长，马波担任副局长。
根基深厚的王局长怎么可能就因为几张选票被打倒？
“谁敢比我强？”这可不仅仅是万副局长一个人的心态。