领导讲话稿:在办公室系统业务培训班上的讲话(2)

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领导讲话稿:在办公室系统业务培训班上的讲话(2)
2017-06-25 09:09:53 /故事大全

领导讲话稿:在办公室系统业务培训班上的讲话是领导讲话稿的经典,只要你仔细了解并细心体会其中的技巧,你一定能够做好一个完美的演讲!

办公室的工作概括起来就是做好“三个服务”,发挥“三大职能”。“三个服务”即服务领导、服务基层、服务人民群众,“三大职能”即参谋助手职能、督促检查职能和综合协调职能。近几年来,各级领导对办公室工作比较关心重视,办公室人员勤勤恳恳、任劳任怨、团结协作、无私奉献,做了大量的工作,付出了艰辛劳动,取得了显著成绩,整体工作水平明显提高,为全地经济社会的发展做出了贡献。但我们也要清醒地看到,全地办公室系统还存在一些不足和问题:一是没有处理好被动与主动的关系,工作主动性差,不善于领会领导意图,不会围绕中心工作创新工作方法,往往是被动应付,难以开创工作新局面。二是辅助决策能力较弱,参谋助手作用难以发挥,这主要是认识上存在误地,大家往往认为决策是领导的事,办公室只要执行领导的决定就行了,不好过多干预。实际上,办公室直接为领导的工作服务,虽不参与决策,但要协助领导决策;虽无权决定问题,但要协助领导处理好问题。给领导当参谋,范围很广,在任何一件事、一个问题上出主意、想办法,提供书面或口头的材料、方案给领导参考,都是发挥参谋助手作用。三是加强上下和各部门之间的相互联系不够。为了实现共同的目标,各职能部门分工协作,各自承担了一定的职责任务。有分工就有综合协调,离开综合协调就行不成合力,整个机关单位就难以正常有效地运转,也就达不到全局工作的目标。我们举办这次培训班,就是着力于提高各的一个地方镇、各部门办公室工作的整体水平,切实发挥好办公室的参谋助手作用。

(三)办好这次培训班,有利于提高办公室人员自身综合素质

办公室整体工作水平如何,我们的政务服务、事务服务和综合协调工作是否能得到领导、部门和群众的认可,关键在于办公室工作人员的自身综合素质。从全地办公室来看,部门、的一个地方镇办公室人员有的是从学校、企业站、农业中心等事业单位“挑”来的,有的是刚刚招考进来的公务员,对办公室工作接触不多。特别是这几年,部门、的一个地方镇办公室工作人员变动比较大,有的甚至几个月工作岗位就会有变动。仅从时间上来说,都很难保证办公室人员能静下心来琢磨、研究办公室工作,而且,大家很少有机会参加办公室业务培训。从平常的文件、会议的组织协调、接待等工作中,我们都不难发现,办公室工作人员的素质特别是在业务素质方面确实还有一定的差距。如公文格式标准是什么弄不清,几乎是一个部门自创一套;报送请示程序不懂,对象混淆不清;主题词不会标,标不准;不会收集加工整理信息;文稿上错别字经常出现;文件材料上哪种要盖章,要盖什么章不知道;有的拿着文件逛菜场,到饭店吃饭文件随手乱放,等等。举这些例子主要是告诉大家,如果我们对办公室基本的业务知识都不懂,就容易出现工作职责不清、办事拖拉、效率低下等问题,就不可能搞好“三服务”,履行好“三大职能”。这次培训内容涉及公文写作规范、信息采编、公务礼仪以及保密等各个方面的知识,有很强的针对性和实用性,相信对大家今后进一步做好办公室工作会有很大的启发。

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