“那你想过二十年以后吗？谁照顾谁还不一定呢？再说了，还有那个呢。。。”他极度幸灾乐祸地说。
“。。。”
我想嫁人了，江涵没有工作，我也还是想嫁人。他不会很快找到工作的，这是我在他辞职那天就得出的结论。事实证明，我的结论无比正确。因为他的位子已经做到很高了，职场上的规则是金字塔，而且经济萧条的大环境让他再找到一个不比原来差的位子没那么容易。所以说他们公司老板是个非常不守规则的人，在这个环境下开一个对公司很有价值的管理层的员工，而且没有给任何缓冲期，是非常不地道的。江涵有理由和公司撕破脸。但是江涵没有。